本报北京1月9日电 （记者孔德晨、叶紫）国务院新闻办公室日前进行国务院政策例行吹风会，介绍近日颁布并印发的《“十四五”职业技术培训规划》（以下简称《规划》）有关情况
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“十三五”时期，我国职业技术培训工作迎来急剧发展的五年
。五年间，全国共发展补助性职业技术培训近1亿人次，其中培训企业职工超3000万人次、农夫工超4000万人次、穷困劳动力超900万人次
。截至2020年底，全国技术人才总量超2亿人，其中，高技术人才超5000万人
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“同时也要看到，职业技术培训的规模和质量与建设技术型社会的需要仍有差距
。”人社部副部长汤涛说，一方面，我国技术人才的造就尚无法齐全适应产业转型升级和技术进取的要求；另一方面，培训的供给能力还不及，针对性、实效性还必要进一步提高
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“十四五”时期，预计每年必要在城镇就业的新成长劳动力仍在1400万人以上
。当前，劳动力市场“就业难”和“招工难”两难并存，结构性就业矛盾凸起，重点就业群体的就业创业能力与用人单元需要存在差距，对职业技术培训提出了更高要求
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为此，人社部、教育部、国度发改委、财政部等部门钻研假造了《规划》，这是我国初次假造国度级职业技术培训五年专项规划
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凭据《规划》，“十四五”时期，我国将组织执行当局补助性培训7500万人次以上，其中农夫工职业技术培训3000万人次以上
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《规划》对培训的质量提出明确要求
。通过培训，新增获得职业资格证书或职业技术等级证书的人员要达4000万人次以上，其中，达到高级技工、技师、高级技师的高技术人才要达800万人次以上
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《规划》还初次提出产训结合的理想和行动
。“产训结合，要紧紧萦绕产业发展需要和企业自身出产经营必要搞培训，主题就是要切实提高培训的精准性和有效性
。”国度发改委就业收入分配和消费司司长哈增友说
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哈增友介绍，要真正做到产训结合，就要阐扬好企业的培训主体作用，提高职业、技工院校培训内容的针对性，疏导各类培训机构健全有序发展，推动职业技术培崖珐容提质
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“当前，造作业企业对技工、技师的需要极度紧迫，好多企业在执行新技术时面对高档次技术人才欠缺、招工严重问题
。”汤涛说，人社部将领导各地凭据国度发展先进造作业、现代服务业、战术性新兴产业等需要，动态调整培训专业设置补助项目，提升培训档次，为企业造就更多创新型、利用型、技术型人才
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起源：人民网